院党委书记张立荣作开班动员讲话

院长胡福年作总结讲话

专家讲座

法治辅导员聘任仪式

2023—2024年度“十佳辅导员”评选暨工作风采展示

心理团辅活动

为着力提升辅导员、班主任队伍教育管理水平，努力做到强思想、转作风、练业务、提效能，1月9日至11日，学院开展2025年寒假辅导员（班主任）冬训工作，全院178位辅导员（班主任）参加了本次培训。

院党委书记张立荣在开班仪式上作动员讲话。他充分肯定了过去一年全体学工人能够锚定立德树人根本任务，积极践行“四点一线”工作追求，较好完成了全年工作任务，为学生的健康成长和学院的稳定发展作出了贡献。他指出，辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，要高度重视工作作风、工作质效、队伍建设问题，争做“一五三”型管理干部。他对全体辅导员（班主任）提出四点要求。一是队伍建设更重视起来，要勤于修身、严于律己、乐于奉献，努力做好学生成长的同行者、引路人；二是学习培训更充实起来，不断提升自身理论水平和实践能力，做关注解决实际问题的研究者和行动者；三是教育管理更精细起来，要用心了解学生需求、用力化解风险隐患、用情拉近师生心灵距离，让学生在科文有幸福而美好的成长体验；四是工作质效需提升起来，要坚持有所为有所不为的原则，明确育人重点任务，改进育人工作方法，提高育人工作成效。

本次冬训班为期两天半，包括五场专家授课、心理团辅活动设计与实践、法治辅导员聘任、 “十佳辅导员”评选暨工作风采展示等环节，内容丰富，实用性强。中国矿业大学马克思主义学院院长阎国华教授、中国矿业大学计算机学院党委副书记王梦倩副教授、徐州市贾汪区人民法院少年家事庭员法官赵丹、淮海人才集团副总经理李勤奋、徐州市人社局公职律师刘智，分别围绕习近平文化思想、辅导员谈心谈话、大学生法治教育、就业准备与职场竞争力培育、大学生就业法律风险防范等内容，作了精彩的专题报告。冬训还安排心理团辅活动设计与实践教学内容，通过互动游戏和团队协作项目，帮助班主任学习掌握团辅活动组织要求和方法技巧，老师们在互动体验中缓解了工作压力，增强了团队凝聚力。学院还聘请了徐州市贾汪区人民法院16名同志为我院法治辅导员，专人负责各二级学院、书院学生法治教育工作，将通过法治宣传进社区、法治学习进法庭等活动提高大学生法治意识，培养法治思维。在“十佳辅导员”评选暨工作风采展示环节，十五位优秀辅导员充分展现了个人专业素质和育人成效，引领全体学生工作团队进一步比学赶超、争先创优。

结业仪式上，院长胡福年作总结讲话。他肯定了2024年学生工作成效，指出本次冬训班依据学生工作的新形势、新要求，精心设计培训课程，为辅导员（班主任）提供了学习提升、交流互促的平台。他对全体辅导员、班主任提出三点希望：一是持续学习提升，锤炼育人本领，做教育创新的引领者。希望老师们在“专”字上下功夫，坚定不移走专业化、专家化职业发展道路，不断提升“看家本领”，有针对性地开展工作创新；二是坚持协同合作，形成育人合力，做学生成长的守护者。全院上下要认真贯彻“三全育人”理念，坚决消除学生工作的盲区断点，努力形成协同协作、同向同行、互联互通的一体化的“大学工”育人格局；三是着眼长远发展，承担育人使命，做立德树人的实践者。辅导员、班主任要积极对标时代发展大势，立足科文学院工作实际，结合二级学院学生特点，研究符合科文学生成长成才规律的工作举措，培养具有鲜明科文特色的“以德为先，求真、向善、尚美的科文人”。院党委副书记丁力对2025年学生工作提出遵循问题导向，化解矛盾到位、确定目标导向，关心关爱到位、提升价值导向，思想引导到位三项要求。

学院一直以来高度重视辅导员队伍建设，通过外出学习、集中培训、学术研讨、实践探索等多种方式，为辅导员队伍专业化、职业化、专家化发展提供实战演练的擂台、赋能成长的舞台、交流提升的平台，持续提升辅导员思想认识和能力水平。本次冬训班紧密围绕工作实际，在推动思想政治工作守正创新、示范引领辅导员队伍成长方面发挥了重要作用，为辅导员（班主任）工作开拓了新思路，也将为学生的成长和学院的发展提供有力保障。

（一审：陈  琛，二审：秦晓菁，三审：丁  力）